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Verwirklichung - Teamentfaltung - Wirkung

Verwirklichung - Teamentfaltung - Wirkung

Die dazu passende Grafik im GeniusReport zeigt in % Angaben, ob sich ein Mensch individuell, in Gemeinschaften oder in der Gesellschaft verwirklichen möchte.

Der GeniusReport unterscheidet 9 Teamtypen:

  • Initiator: eigenständig, effektiv, ergebnisorientiert
  • Teamworker: präsent, kooperativ, prozessorientiert
  • Teamsupporter: unterstützend, kommunkativ, prozessorientiert
  • Teamguide: koordinierend, empatisch, effizient
  • Koordinator: koordinierend, reflektierend, urteilsfähig
  • Macher: effektiv, aktivierend, umsetzungsorientiert
  • Teamleader: präsent, aktivierend, umsetzungsorientiert
  • Experte: individuell, spezialisiert, einbringend
  • Beaobachter: beobachtend, reflektierend, freigeistig

Deine Powerbase

Der GeniusReport unterscheidet 6 Bereiche einer Organisation, auf die ein Mensch durch seine Anwesenheit Einfluss ausüben kann. Es bedeutet dass dieser Mensch einen stärkere oder geringere Wirkung in diesem Bereich auf eine Organisation hat.

Die organisatorischen Kräfte heißen:

  • Stärkung von Führung und Verwaltung
  • Behauptung im Wettbewerb am Markt
  • Zielorientierte Planung und Ressourcensteuerung
  • Förderung der Kommunikation und Interaktion
  • Zukunftssichere Erhaltung der Struktur
  • Impulsgebend für Innovationen und Veränderungen 
 

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